總經(jīng)理

熟悉醫(yī)藥行業(yè)狀況，40歲以上，男性，5年以上大型企業(yè)管理經(jīng)驗。

熟悉醫(yī)藥行業(yè)敬業(yè)狀況，擬定公司中長期戰(zhàn)略目標，制定年度經(jīng)營計劃目標、實施策略，進行戰(zhàn)略目標分解； 
統(tǒng)籌安排各項經(jīng)營管理活動，進行過程監(jiān)控和審核； 
領導、完善、優(yōu)化公司組織機構(gòu)設計，統(tǒng)籌安排公司部門機構(gòu)設置； 
領導制定公司管理制度、政策和方針，完善公司層面管理流程體系，推動相關(guān)制度及信 息系統(tǒng)的實施與執(zhí)行； 
主持公司日常經(jīng)營管理工作，定期召開公司經(jīng)營例會，協(xié)調(diào)跨部門間工作，審核各高管工作述職報告，并定期向公司董事會匯報工作； 
負責對公司高管層人員進行目標設定和績效考核，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略需要，提名高級管理人員，對高管的解聘、調(diào)離、降職、獎勵進行建議。