工程管理人員待遇面議
職位要求：招聘7 人 | 大專及以上 | 20 - 46 歲 | 一年以上 | 全職
職位類別：普工/操作工
工作地點：池州
營業(yè)執(zhí)照：已傳真至本網(wǎng)站證實
工程管理人員
崗位職責(zé)、晉升機制：
項目經(jīng)理：2名，年薪8-10萬元；
建筑工程師、造價師：3名，年薪6-8萬元；
工程部經(jīng)理：2名，年薪5-7萬元；
相關(guān)經(jīng)驗、技能要求：
相關(guān)專業(yè)知識，待遇可面議。有組織協(xié)調(diào)能力且敢于承擔責(zé)任者優(yōu)先錄用。
有意者請傳個人簡歷至公司電子郵箱。
發(fā)布時間：2009年1月23日
聯(lián)系方式
提示：用人單位以各種理由收取非正規(guī)費用（押金、服裝費、報名費、培訓(xùn)費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等）均有騙子嫌疑，請?zhí)岣呔琛?/p>
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