2025山東日照高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)招聘聘任制人員6人公告
現(xiàn)將2025年度日照高新區(qū)公開招聘聘任制工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、應(yīng)聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)年齡應(yīng)在40周歲以下(1984年6月以后出生);
(三)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(四)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
二、招聘崗位
本次招聘工作人員6名,實(shí)行聘任制管理,不納入編制管理。崗位條件等具體要求見《2025年日照高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘聘任制工作人員崗位匯總表》(附件1)。
三、報(bào)名、初審和繳費(fèi)
(一)個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2025年6月26日09:00—6月30日16:00
查詢時(shí)間:2025年6月26日11:00—7月1日16:00
應(yīng)聘人員登錄日照高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站 ()“2025年度日照高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘聘任制工作人員網(wǎng)上報(bào)名入口”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^,報(bào)名信息不能更改。2025年6月30日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。
(二)單位初審
初審時(shí)間:2025年6月26日11:00—7月1日16:00
招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作(節(jié)假日不休息),及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,認(rèn)真進(jìn)行資格審查,確認(rèn)初審結(jié)果。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間:2025年6月26日11:00—7月2日16:00
通過資格初審的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為放棄。報(bào)名成功后,不再退費(fèi)。繳費(fèi)成功人員于2025年8月4日9:00—8月9日9:00登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證、《日照高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘聘任制工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘誠(chéng)信承諾書》(參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)使用)。
根據(jù)省發(fā)展改革、財(cái)政部門核定的標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,按規(guī)定程序辦理費(fèi)用減免手續(xù)。
(四)資格審查
高新區(qū)公開招聘聘任制工作人員的資格審查,貫穿招聘工作的全過程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按《2025年日照高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘聘任制工作人員應(yīng)聘須知》(附件2)和招聘崗位要求,向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料。
四、考試
考試分為筆試和面試。
(一)筆試
筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,滿分均為100分。筆試內(nèi)容參照人力資源社會(huì)保障部人事考試中心《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2025年版,綜合管理類,A類)確定。應(yīng)聘人員須參加全部?jī)煽乒P試。筆試閱卷結(jié)束后,按職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)、綜合應(yīng)用能力成績(jī)各占50%的比例,采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,由區(qū)人事綜合管理部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
考生對(duì)筆試成績(jī)有異議的,按照《山東省部分人事考試成績(jī)復(fù)核辦法》(魯人社字﹝2022﹞140號(hào))辦理。
筆試時(shí)間:2025年8月9日8:30—12:00
8:30—10:00 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)
10:00—12:00 綜合應(yīng)用能力
應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。
(二)面試
面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按照開考比例,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定并面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到開考比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。面試人選未按照規(guī)定時(shí)間向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因放棄或取消面試資格造成的空缺,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)并面向社會(huì)公布。
五、考察和體檢
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí),按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。考察要堅(jiān)持實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象并撰寫考察材料。區(qū)人事綜合管理部門根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。
六、公示和聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由區(qū)人事綜合管理部門統(tǒng)一面向社會(huì)公示,公示后不再遞補(bǔ),公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的,區(qū)人事綜合管理部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。對(duì)反映問題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《日照高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘聘任制人員備案通知書》,憑《日照高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘聘任制人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。
七、其他
日照高新區(qū)公開招聘聘任制工作人員不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本次招聘發(fā)布的公告、崗位匯總表、應(yīng)聘須知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。
公開招聘政策、網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0633—2225936
中共日照高新區(qū)工委黨群工作部
2025年6月
文章來源:http://hrss.rizhao.gov.cn/art/2025/6/17/art_31320_10324074.html
日期:2025/6/18 14:16:34
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