計(jì)量常務(wù)副總20000元以上/月
職位要求：招聘1 人 | 學(xué)歷不限 | - 歲 | 八年以上 | 全職
職位類別：副總經(jīng)理/副總裁+首席運(yùn)營(yíng)官coo/運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
工作地點(diǎn)：石家莊
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：未傳真至本網(wǎng)站證實(shí)
福利待遇：保險(xiǎn)年終獎(jiǎng)獎(jiǎng)金提成8小時(shí)工作制
計(jì)量常務(wù)副總
崗位職責(zé)、晉升機(jī)制：
1、負(fù)責(zé)公司整個(gè)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，負(fù)責(zé)公司相關(guān)部門的設(shè)置及建設(shè)。（組織架構(gòu)、團(tuán)隊(duì)構(gòu)建、企業(yè)文化、部門建設(shè)、人員構(gòu)成、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)等）
2、公司日常工作的有效管理。
3、對(duì)行業(yè)技術(shù)及市場(chǎng)發(fā)展的判斷能力，向總經(jīng)理提出建設(shè)性意見。
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，積極拓展市場(chǎng)，促進(jìn)專業(yè)技能的提升，提高團(tuán)隊(duì)的工作效率。
5、為公司帶來新的可行的管理運(yùn)營(yíng)理念。
相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、技能要求：
1、擁有10年左右計(jì)量檢測(cè)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，并具有5年左右管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉計(jì)量檢測(cè)公司的運(yùn)營(yíng)狀況與業(yè)務(wù)流程。
3、具有任職計(jì)量檢測(cè)上市公司要求。
4、良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，豐富的溝通技巧及應(yīng)變能力。
聯(lián)系方式
提示：用人單位以各種理由收取非正規(guī)費(fèi)用（押金、服裝費(fèi)、報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、體檢費(fèi)、要求購(gòu)買充值卡、刷信譽(yù)、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等）均有騙子嫌疑，請(qǐng)?zhí)岣呔琛?/p>
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