招聘咨詢師6000-7999元/月
職位要求：招聘3 人 | 大專及以上 | 23 - 45 歲 | 三年以上 | 全職
職位類別：招聘經(jīng)理/主管/專員+其他人力資源
工作地點(diǎn)：湖州
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：已傳真至本網(wǎng)站證實(shí)
福利待遇：保險(xiǎn)年終獎(jiǎng)8小時(shí)工作制
招聘咨詢師
崗位職責(zé)、晉升機(jī)制：
1、負(fù)責(zé)招聘信息的初稿和招聘廣告的發(fā)布工作
2、應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷甄別、篩選、聘前測(cè)試、初試等相關(guān)工作
3、負(fù)責(zé)校園招聘計(jì)劃跟進(jìn)；
3、負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫(kù)的建立和維護(hù)工作
4、負(fù)責(zé)辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（錄用，報(bào)到，簽約，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）
5、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、技能要求：
1、人力資源管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷畢業(yè)生
2、具備招聘方面的專業(yè)知識(shí)，熟知招聘工作流程以及招聘渠道，熟悉國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)合同、人力資源管理方面的法律法規(guī)
3、具備良好的語言表達(dá)能力，溝通交流能力，分析判斷能力，計(jì)劃安排能力。
聯(lián)系方式
提示：用人單位以各種理由收取非正規(guī)費(fèi)用（押金、服裝費(fèi)、報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、體檢費(fèi)、要求購(gòu)買充值卡、刷信譽(yù)、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等）均有騙子嫌疑，請(qǐng)?zhí)岣呔琛?/p>
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