招聘專員

工作內(nèi)容：
1、通過公司提供的網(wǎng)絡(luò)招聘平臺，發(fā)布招聘信息，電話邀約有需求的求職者來公司面試；
2、定時定期更新職位的發(fā)布消息、刷新招聘崗位信息；
3、開發(fā)并維護(hù)其他各類招聘渠道；
4、完成日常招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析并及時將每日招聘量反饋給主管；
5、收集并建立人才庫。

任職要求：
1、18-28周歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷；
（能力突出可放寬要求），愿意在人力資源事業(yè)長期發(fā)展，公司提供帶薪培訓(xùn)
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、良好的溝通及語言表達(dá)能力，踏實(shí)穩(wěn)重、思路清晰、耐心、細(xì)心以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力；
3、能吃苦耐勞，心理素質(zhì)良好，能承受較強(qiáng)的工作壓力；
4、能完成公司制定的任務(wù)指標(biāo)；
5、熟練使用辦公軟件。
6、從事過人力資源者優(yōu)先。
轉(zhuǎn)正后旅游，各項(xiàng)福利完備，各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會、生日卡、民俗禮金及其他獎勵！