辦公室主任

1.全面領(lǐng)導(dǎo)行政人事部工作并具體主持行政、人事事務(wù)工作，制定本部門每年、每月和每周工作計劃；
2.負責制訂公司的人事行政規(guī)章，經(jīng)總經(jīng)理審核簽發(fā)后督促各部門貫徹執(zhí)行，并注意收集執(zhí)行情況，從公司的實際出發(fā)，不斷完善公司的規(guī)章制度；
3.負責協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系，努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢；
4.負責審批各部門辦公、勞保用品的采購計劃，組織安排人員按計劃實施物資采購；
5.根據(jù)總經(jīng)理指示，負責安排公司的各類會議，做好會議記錄，安排并做好會務(wù)工作；
6.負責起草、修改以公司名義送發(fā)的各類公文函件、請示、報告等；
7.指導(dǎo)和督導(dǎo)辦公室有關(guān)人員做好公司文件及重要檔案資料的編號、打印、收發(fā)、整理、登記、歸檔和保管工作；

1.熟練應(yīng)用日常辦公軟件，熟練起草和處理公文及函件
2.具有較強團隊合作能力
3.具有較強的溝通能力
4.具有較強的進取精神和敬業(yè)精神
5.堅持原則，能夠獨立履行人力資源職能