>北京人才熱線營(yíng)銷主管

職位詳情 單位職位 公司信息

營(yíng)銷主管6000-7999元/月

職位要求:招聘3 人 | 大專及以上 | 25 -  歲 | 三年以上 | 全職

職位類別:銷售經(jīng)理/主管+區(qū)域銷售經(jīng)理/主管+渠道/分銷經(jīng)理/主管

工作地點(diǎn):安慶

營(yíng)業(yè)執(zhí)照:已傳真至本網(wǎng)站證實(shí)

福利待遇:保險(xiǎn)年終獎(jiǎng)獎(jiǎng)金提成節(jié)日福利8小時(shí)工作制帶薪年假公費(fèi)旅游提供住宿交通補(bǔ)貼

崗位職責(zé)、晉升機(jī)制:

職位描述:
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,目標(biāo)市場(chǎng)分析,市場(chǎng)營(yíng)銷定位的把握,根據(jù)需要撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷策劃方案的制訂,編制公司年度項(xiàng)目營(yíng)銷規(guī)劃草案;
3、營(yíng)銷策劃活動(dòng)的組織、執(zhí)行、協(xié)調(diào)以及在執(zhí)行過(guò)程中的監(jiān)控和調(diào)優(yōu);
4、對(duì)市場(chǎng)策劃推廣活動(dòng)中存在的問(wèn)題及時(shí)修正,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成;
5、挖掘新媒體的渠道和方式進(jìn)行有效的策劃推廣,推動(dòng)執(zhí)行移動(dòng)微電商裂變式分銷模式;
6、負(fù)責(zé)品牌運(yùn)作、營(yíng)銷體系管理制度、流程化管理及營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的建設(shè),具體搭建以移動(dòng)微電商為主、傳統(tǒng)電商外包為輔的線上營(yíng)銷體系;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)工作。
工作地點(diǎn):浙江、安徽、吉林、江西等,可接受外派。
備注:
1、該職務(wù)納入“2017年srfg國(guó)際控股關(guān)鍵崗位”范疇,有別于加入集團(tuán)的一般渠道,職業(yè)前景無(wú)限;
2、對(duì)人生有夢(mèng)想、對(duì)三農(nóng)有情懷、對(duì)事業(yè)有激情者且條件特別優(yōu)秀者,可考慮列入事業(yè)合伙人、家鄉(xiāng)代理人培養(yǎng)考察計(jì)劃及創(chuàng)業(yè)期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃;

相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、技能要求:

任職條件:
1、25-40歲,大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);
2、5年以上營(yíng)銷策劃、推廣、銷售工作經(jīng)驗(yàn),其中對(duì)微電商及分銷模式要有一定研究和運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);1年以上營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn);具有極強(qiáng)的創(chuàng)意、策劃能力,有清晰的市場(chǎng)營(yíng)銷思路,優(yōu)秀的文字功底和文案撰寫(xiě)能力;
3、熟悉快消市場(chǎng),具備豐富的新媒體、微電商等營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);
4、擅長(zhǎng)b端vip地推開(kāi)發(fā)與銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),善于團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與人才培養(yǎng);
5、行動(dòng)迅速、執(zhí)行力強(qiáng),善于創(chuàng)造性解決問(wèn)題;
6、條件特別優(yōu)秀者可放寬年齡和學(xué)歷要求,不拘一格選人才。

提示:用人單位以各種理由收取非正規(guī)費(fèi)用(押金、服裝費(fèi)、報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、體檢費(fèi)、要求購(gòu)買充值卡、刷信譽(yù)、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等)均有騙子嫌疑,請(qǐng)?zhí)岣呔琛?/p>

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