全職中學(xué)數(shù)學(xué)老師

1. 合理分配各任課教師的教學(xué)工作，并對(duì)老師的教學(xué)效果進(jìn)行相應(yīng)的管理； 　　
2. 對(duì)學(xué)員檔案、學(xué)校的基礎(chǔ)事務(wù)安排，制定合理的制度和操作流程； 　　
3. 負(fù)責(zé)學(xué)員回訪工作，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量； 　　
4. 負(fù)責(zé)學(xué)生在校學(xué)習(xí)的跟進(jìn)； 
5. 負(fù)責(zé)學(xué)校和家長(zhǎng)之間的溝通； 　　
 薪酬政策 明師一直以來(lái)致力于推行基于崗位價(jià)值、員工個(gè)人發(fā)展和績(jī)效提升的薪酬體系。我們不僅遵守當(dāng)?shù)胤梢?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)要求，還將為您提供富有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬計(jì)劃。每年公司會(huì)定期收集、分析市場(chǎng)薪酬數(shù)據(jù)，對(duì)薪酬計(jì)劃進(jìn)行審查和修改，及時(shí)調(diào)整公司的薪酬水平，確保公司在業(yè)界的薪酬競(jìng)爭(zhēng)力。 福利項(xiàng)目 辦理養(yǎng)老、醫(yī)療等五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn) 補(bǔ)充性商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn) 帶薪年休假及教師福利假 定期團(tuán)建活動(dòng) 集體旅游（每年至少一次長(zhǎng)途旅游） 員工關(guān)愛(ài)計(jì)劃 各項(xiàng)獎(jiǎng)金（如評(píng)先評(píng)優(yōu)、年終大獎(jiǎng)、培訓(xùn)補(bǔ)貼、計(jì)劃生育禮金、結(jié)婚禮金、子女報(bào)讀明師價(jià)格優(yōu)惠等） 我們真誠(chéng)邀請(qǐng)有志于教育事業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀人士加入我們的團(tuán)隊(duì)！

1.大專及本科以上學(xué)歷； 本科學(xué)歷，數(shù)學(xué)專業(yè)優(yōu)先考 慮 　　
2. 有教學(xué)管理、教務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 　　
3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，認(rèn)真、細(xì)心、耐心、富有責(zé)任心； 　　
4. 辦公軟件使用熟練   
5. 具備教師資格證。
6. 熱愛(ài)數(shù)學(xué)教學(xué)，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)。