公司總經(jīng)理

全面負(fù)責(zé)公司工作，直接向董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)。貫徹公司總體戰(zhàn)略，執(zhí)行各項(xiàng)決定。制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度計(jì)劃和目標(biāo)。決定公司機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制。
召開(kāi)公司各類會(huì)議。決定員工聘用與辭退。決定員工工資待遇和獎(jiǎng)金分配方案。推進(jìn)公司文化建設(shè)。建立和完善基本管理制度。加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)。
維護(hù)員工合法權(quán)益。完成各項(xiàng)年度計(jì)劃和目標(biāo)。
確保公司資產(chǎn)保值增值。組織研究決定公司重大事項(xiàng)。建立對(duì)外合作關(guān)系，創(chuàng)造和諧的內(nèi)外環(huán)境。受法人委托簽訂勞動(dòng)合同及其它合作協(xié)議。督促、指導(dǎo)、考評(píng)中層管理人員。 保證各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。

1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 
2、8年以上總經(jīng)理或大型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 
3、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，了解法律及財(cái)務(wù)方面的知識(shí)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)； 
4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力； 
5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正；