收展主任

招聘條件：
1)    熱愛(ài)壽險(xiǎn)事業(yè)，大專(zhuān)及以上或同等學(xué)歷均可;
2)    年齡20─35歲身體健康，在本地有三年以上生活、工作經(jīng)歷
報(bào)酬及保障：
3)    試用收展員:發(fā)放培訓(xùn)津貼500元+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)/月。
4)    晉升后按相應(yīng)職級(jí)可享受服務(wù)津貼最低600元，最高2200元，再加計(jì)件津貼，績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。
5)    享受公司提供的商業(yè)醫(yī)療、意外、養(yǎng)老保險(xiǎn)。

中國(guó)人壽招才納賢
收展經(jīng)理───
              金融服務(wù)業(yè)的頂尖銷(xiāo)售服務(wù)人才
    優(yōu)厚的工作待遇    完善的教育培訓(xùn)
    成熟的人際關(guān)系    獨(dú)特的團(tuán)隊(duì)氛圍
  暢通的晉升渠道
區(qū)域收展：一個(gè)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)、快速成長(zhǎng)的崗位。
區(qū)域收展制是以客戶(hù)關(guān)系經(jīng)營(yíng)為核心、以客戶(hù)資源的維護(hù)與整合為基礎(chǔ)，以市場(chǎng)開(kāi)發(fā)為目的的新型銷(xiāo)售模式。
收展員、收展主任是以區(qū)域?yàn)閱挝贿M(jìn)行老客戶(hù)維護(hù)、市場(chǎng)培育、業(yè)務(wù)開(kāi)拓為基本工作內(nèi)容的服務(wù)型銷(xiāo)售隊(duì)伍。