獵頭人才求職意向 ,獵頭簡歷編號：8022402

• 行業(yè)：能源/動力/電力
• 職位類別：營銷總監(jiān)
• 求職年齡：30 周歲
• 目前年薪：80-100萬元
• 最高學歷：碩士
• 工作經(jīng)驗：5年
• 求職地區(qū)：廣州
• 希望年薪：只要有好的工作機會我才會考慮！
• 簡歷狀態(tài)：廣州
• 最佳聯(lián)系時間：不限
• 其他要求：無

教育背景

• 最高學院：貴州大學
• 最高學歷：碩士
• 教育時間：2015年9月---2018年6月
• 第一專業(yè)：工商管理
• 第一外語：英語
• 第二外語：無
• 第二專業(yè)：營銷類
• 熟練程度：良好
• 熟練程度：無

曾經(jīng)培訓與教育經(jīng)歷：

工作經(jīng)歷

• 時間：2018年8月---2022年4月
• 公司：四川能投售電有限責任公司
• 行業(yè)：能源/動力/電力
• 部門：經(jīng)營管理部
• 職位：區(qū)域經(jīng)理

曾經(jīng)工作描述：
2018.06-至今 四川能投售電有限責任公司 區(qū)域經(jīng)理
工作職責：
*****8 負責新客戶開發(fā)與老客戶維護。
*****8 負責渠道開發(fā)與維護。
*****8 負責政府關系開發(fā)與維護。
*****8 負責開發(fā)批發(fā)側(cè)資源，電力采購。
*****8 負責項目投標工作，包括招標文件的獲取、應標文件的編制、投標、談判等。
*****8 負責數(shù)據(jù)收集、成本及收益測算等工作。
*****8 負責公司營銷體系建設方案的編制。

工作業(yè)績：
2018年8月作為市場經(jīng)理入職，連續(xù)兩年簽約客戶量和創(chuàng)造的利潤均居公司第一，簽約客戶包括仁和春天、蘇寧易購、川***西***業(yè)、中國聯(lián)通、中國電信、***電器、銀泰in99、富森美家居、中航地產(chǎn)、凱旋物業(yè)等知名企業(yè)。作為主筆，在領導的帶領下完成了公司營銷體系建設方案的編制，為公司營銷工作奠定了基礎。2019 年 7 月被公司評為“優(yōu)秀***員”。2019年11月升職成為區(qū)域經(jīng)理，負責片區(qū)業(yè)務拓展，管理四名下屬，期間區(qū)域業(yè)績居公司第一。2020年公司探索華南市場，受公司指派負責華南區(qū)域業(yè)務，獨立一人負責廣東省批發(fā)和零售全部工作，僅一年時間與5家批發(fā)廠家、15家代理、100家客戶建立合作，同時為公司開發(fā)了創(chuàng)新型業(yè)務：需求側(cè)響應，連續(xù)兩年獲得公司“營銷能手”、“優(yōu)秀員工”。

2016.12-2017.12 漢唐配售電（廣東）有限責任公司 商務助理（業(yè)務支撐部門負責人）
工作職責：
*****8 負責電量數(shù)據(jù)的收集、篩選、處理、分析、應用等 。
*****8 負責電力金融產(chǎn)品交易。
*****8 負責電改政策研究。
*****8 負責部門職責梳理。
*****8 負責公司微信公眾號的運維。
*****8 負責部門人員面試。
*****8 負責老客戶維護。
*****8 負責與政府溝通。
工作業(yè)績：
在職期間，通過將理論與實際相結(jié)合，為公司建立了一套較為完善的數(shù)據(jù)處理模型。通過精算，為公司避免了大量偏差考核費用，實現(xiàn)了95以上的無偏差紀錄。梳理并填補了業(yè)務支撐部門的職能職責空白，建立了較為完善的職能與職責體系。與政府相關部門人員良好的溝通，使公司的客戶達到100的結(jié)算率。由于較為突出的表現(xiàn)，半年時間內(nèi)，成為業(yè)務支撐部門的負責人，管理兩名下屬。

2015.06-2017.06 trisan new zealand ltd. 項目助理（兼職）
工作職責：
*****8 負責文本翻譯和外賓接待。
*****8 負責***t等文案制作。
*****8 負責管理公司網(wǎng)站和微信公眾號。
*****8 負責產(chǎn)品銷售和結(jié)算。
*****8 負責項目方案制定。
工作業(yè)績：
通過踏實的工作，完善了公司的產(chǎn)品體系，及時收回貨款。在第六屆世界酒業(yè)博覽會上，管理8名臨時員工，使現(xiàn)場銷售工作得以有序的進行。作為代言人接受媒體采訪，為公司樹立了良好形象。完成銷售額兩萬余元，與15家意向分銷商建立聯(lián)系，超額完成銷售目標。

自我評價

1.高價值創(chuàng)造者:曾連續(xù)多年為團隊最高價值創(chuàng)造者
2.從零到壹的開創(chuàng)者:曾獨立開發(fā)華南市場‚負責行政、批發(fā)、銷售
3.善于用人的團隊管理者:曾任區(qū)域經(jīng)理‚善于傾聽‚樂于向他人傳遞正能量‚營造和諧的工作氛圍‚任職期間‚團隊業(yè)績居公司第一
4.行勝于言的執(zhí)行者:堅持“行勝于言”的原則
5.解決問題的能手:在遇到問題時‚習慣從多方面思考‚通過多種途徑找出多種解決問題方案
6.事業(yè)上的偏執(zhí)者:為了達到工作目標‚可以拼盡全力‚挖掘所有的資源‚勢必將工作做到最好。